Specjalista / Starszy Specjalista w Biurze Ochrony Środowiska

Umiejętności i technologie

Nie określono wymaganych umiejętności

Brak opisu stanowiska.

wykształcenie wyższe w obszarze ochrony środowiska, inżynierii środowiska lub pokrewnych
min. 3-letnie doświadczenie zawodowe, w tym co najmniej rok pracy związanej z branżą ochrony środowiska
bardzo dobra umiejętność obsługi pakietu MS Office
znajomość przepisów prawa w obszarze ochrony środowiska w Polsce (mile widziane również UE)
znajomość struktur i zasad funkcjonowania jednostek administracji państwowej i samorządowej z obszaru ochrony środowiska
umiejętność analitycznego myślenia oraz kreatywność w poszukiwaniu rozwiązań
dobra organizacja pracy, sprawna komunikacja interpersonalna, odporność na stres

monitorowanie spełniania wymagań prawnych w zakresie ochrony środowiska w procesie inwestycyjnym oraz oddziaływania inwestycji na środowisko (opiniowanie dokumentów związanych z procedurą oddziaływania na środowisko, udział w procesie uzyskiwania decyzji środowiskowych itp.)
bieżąca ocena zgodności zakładów Spółki z wymaganiami prawnymi (m.in. posiadanie odpowiednich i aktualnych decyzji administracyjnych)
udział w systemie wnoszenia opłat środowiskowych (m.in. zbieranie i analiza danych na potrzeby opłat, korespondencja do organów)
opracowywanie zewnętrznych i wewnętrznych raportów i sprawozdań środowiskowych
udział w funkcjonowaniu Systemu Zarządzania Środowiskowego (ISO 14001) - m.in. analiza i weryfikacja danych, przygotowywanie i aktualizacja dokumentacji dotyczącej zarządzania środowiskowego
udział i wspomaganie jednostek Spółki w ramach prowadzonych zewnętrznych kontroli środowiskowych (m.in kontrole WIOŚ, PGW Wody Polskie)
bieżąca identyfikacja, ocena oraz eliminację ryzyk środowiskowych
koordynowanie procesu, kontrolę monitorowania i raportowania w zakresie oddziaływań zakładów Spółki na środowisko, w tym emisji CO2
udział w tworzeniu i nadzorowaniu procesów i procedur technologicznych i środowiskowych wdrażanych w Spółce

Aplikuj bezpośrednio na stronie pracodawcy