Deweloper ds. Rozwoju OZE (m/k)

Umiejętności i technologie

Nie określono wymaganych umiejętności

Brak opisu stanowiska.

Wykształcenie wyższe techniczne, preferowane kierunki związane z elektroenergetyką lub elektrotechniką.
Minimum 2-letnie doświadczenie na podobnym stanowisku, w branży OZE.
Znajomość procesu uzyskiwania pozwoleń dla projektów energetycznych.
Doświadczenie w realizacji i budowie projektów OZE będzie dodatkowym atutem.
Wiedza w zakresie przyłączania instalacji do sieci i zawierania umów przyłączeniowych.
Mile widziana znajomość rynku polskiego oraz doświadczenie w lokalnych projektach.
Gotowość do podróży służbowych w zależności od potrzeb projektowych.
Doskonałe umiejętności komunikacyjne i negocjacyjne; proaktywność i zdolność do pracy w dynamicznym środowisku.
Umiejętność przewidywania i rozwiązywania problemów.
Znajomość języka angielskiego na poziomie minimum B2.

Identyfikacja optymalnych lokalizacji dla projektów energii odnawialnej.
Negocjowanie i zabezpieczanie praw do gruntów oraz budowanie trwałych relacji z ich właścicielami.
Prowadzenie procesów uzyskiwania zezwoleń i zapewnienie terminowego pozyskania wymaganych zgód, licencji oraz upoważnień w ramach założonego budżetu.
Uzyskiwanie dostępu do sieci elektroenergetycznej i prawa do przyłączenia, uwzględniając aspekty środowiskowe, harmonogramy oraz koszty.
Opracowywanie i wdrażanie optymalnych rozwiązań pod kątem rentowności i finansowania projektów, w tym modeli sprzedaży energii.
Budowanie relacji biznesowych i strategicznych z klientami, partnerami oraz innymi interesariuszami.
Zarządzanie współpracą z dostawcami usług rozwojowych, doradcami technicznymi i konsultantami.
Utrzymywanie kontaktów z administracją publiczną oraz operatorami sieci (DNO/TSO) w celu usprawnienia procesów uzyskiwania zezwoleń.
Wspieranie zespołów budowlanych i biznesowych jako ekspert w dedykowanym obszarze.

Aplikuj bezpośrednio na stronie pracodawcy